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传媒大腕,6天获批特殊人才

2019-06-29 17:29  太和美国移民法规资讯   - 

 

我所近期获批的 EB-1A 移民申请  

 

G女士,44岁,在国内某“双一流”211高校文化与传媒学院担任教授和系主任。G女士在专业著述上颇有建树,并担任中国广告协会会员、日本广告学会会员,多次获得国内广告行业的最高奖项。G女士同时也是国内广告行业的标杆,曾多次担任本行业的评审委员和顾问,指导国内高校广告专业大学生参加各项专业竞赛。

 

王太和律师事务所在前期准备G女士EB-1A的材料期间,充分挖掘了G女士的专业背景。例如,G女士在国内和国际上认可的专业获奖情况,业内知名的行业协会会员身份,以及在国内知名大学所获得的学士学位、留学日本所获得的硕士和博士学位,以及相关海外培训经验,以此证明G女士作为“特殊人才”所具备的专业知识背景是完全足够达到美国EB-1A移民申请条件的。

 

在递交EB-1A“特殊人才”申请材料时,王太和律师事务所为G女士制作了全面、专业的申请方案,其中,为G女士准备的律师信就长达30页,充分展示了G女士的专业背景和在行业中的突出贡献,表明其申请是切实可信的,以说服移民局认同G女士符合特殊人才移民的条件。

 

 

 

最终,在G女士的配合,和律所高效、专业的处理下, G女士的移民申请于昨日获得了批准!

 

 

 

 

 

         

 

 

 

 

EB-1A申请中,至少必须满足十项条件的其中三项 以证明自己的特殊专业能力 

 

 

1.“全国性或国际性奖项”(Nationally or Internationally Award)。 在其领域內,曾获得稍次一些的国家奖(不一定是美国的)或国际认可奖项,证明在该领域內具有优异成就;

 

2.“受邀请专业协会会员资格”(Invited Membership)。 此类专业协会由该领域的国家或国际专家评定具有杰出成就人士才能加入为会员;

 

3.“媒体的报道”(Published Material About You)。 专业刊物及主要商业出版物,或主要媒体上发表过关于此申请人及其相关工作的报导,或曾有重要媒体报导过申请者以及申请者在所属专业领域內的成就(发表文章必须包括标题、日期、作者、必要时应加以翻译);

 

4.“评审鉴定”(Judging or Review)。 在其领域內,曾经以个人或委员会成员身份担任评审,对其专业领域或其它相关领域內的其它人的作品进行评审鉴定;

 

5.“原创性的重要贡献”(Original Contributions)。 在其领域內,曾经作出过学术研究或艺术上的独创、原创性的重要贡献;

 

6.“学术文章”( Scholarly Articles)。 在所属专业领域內的国内、国际刊物期刊或其它重要媒体上发表过的专业作品,如学术论文,书籍、学术文章等;

 

7.“展览或展示”( Exhibitions or Showcases)。 在国家级或具有较高声誉或较大影响的艺术展览会或其他场所上,举办作品展览或其他展示活动;

 

8.“领导作用/关键作用”( Leading/Critical Role)。 在工作机构、重要专业组织、团体担任主要领导或其它重要职务;

 

9.“高薪”( High Salary)。 在相关领域,申请人的薪资、报酬、或待遇远远高于其它同行;

 

10.“商业成功”( Commercial Success)。 在表演、艺术上获得商业方面的成功,并通过票房收入、影片、录音带、录影带、DVD等的销售量得到反映。

EB-1A 申请形势

 

川普总统就任之后,各项移民的审查都变得更加严格了。在这样的形势下,律师准备一个EB-1A案件也需要花上更多的时间和精力。申请人考虑和犹豫的时间越长,面临的排期可能也会越长。并且随着申请人数的增加,移民局的审查标准越来越高,通过的难度也会越来越大。已经下定决心要移民美国的人,不应继续犹豫和观望。只有早日递件,才能早日实现自己和家人移民美国的愿望。

 

“特殊人才”简介

 

根据美国移民法的定义,

“特殊人才”包括以下三种类型:

 

A类. 杰出人士(Alien of Extraordinary Ability,简称EB-1A) 

 

B类. 优秀的研究人员或教授(Outstanding Researcher

/Professor,简称EB-1B)

 

C类. 跨国公司主管或经理(Managers and Executive Transferees,简称EB-1C,即大家较为熟悉的L1跨国公司经理人员绿卡) 

 

    "特殊人才"移民( 又称杰出人才移民或EB-1第一优先移民) 是美国职业移民当中的一个类别,是美国“招才纳贤”,积极吸引世界各国优秀人士的立法精神在移民法上的具体体现。

 

    特殊人才主要指的是那些在科学、艺术、教育、商业、或体育五大领域中具有特別才能,取得很高成就,享有国家级或国际性声誉,并且其成果和贡献在该领域得到广泛认可的优秀专业人士。

 

    这些人必须是其专业领域中的顶尖人物。申请人还须证明在移民美国后,他们将在美国继续从事其领域内的工作,且其工作对美国社会的发展,能够提供实质性贡献。

 

 

    根据美国移民法,符合特殊人才条件的外籍人士,不需要有雇主,不需要经过美国劳工部 ( U.S. Department of Labor ) 对其劳工证 (Labor Certification ) 的认证程序 ( PERM ) ,也不需要任何个人或机构对他们有永久性工作的承诺,无论他们身在世界任何地方,申请人均可为自己提出申请。

 

    除此之外,申请人可为其配偶和21岁以下的孩子同时申请绿卡。在递交绿卡申请以后,申请人还可以随意变换工作,只要新的工作是在其申请的专业领域即可。


    总的来说,对于优秀的专业人士而言,特殊人才绿卡大大缩短了他们移民美国的进程,使他们可以在很短的时间内为自己和家人获得美国绿卡。

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