根据员工提交的匿名反馈，职业点评网站Glassdoor于周二（6月18日）发布美国2019年前100名CEO名单。其中威睿（VMware）和H-E-B连锁超市等企业的CEO几乎得到员工全数认可。
在Glassdoor列出的大约900,000个美国企业中，首席执行官赢得的平均支持率为69%。
调查中，员工对就业经历相关的几个因素进行评估，包括对CEO的领导力和绩效评价——支持、不支持或没有任何意见。要获得进入该名单的资格，首席执行官需要在一年内获得至少100个（员工）支持和100个高级管理（支持）。
福克斯商业节目一直在密切关注商业领域最优秀的管理人才，并刊文列出本年度“美国员工眼中最棒的十位CEO”：
1. 威睿（VMware）的帕特·基尔辛格（Pat Gelsinger）（支持率：99%）
基尔辛格于2012年加入威睿担任首席执行官。在他的领导下，公司已经从“可视化的核心力量”扩展到“云基础设施、企业移动和网络安全公认的全球领头羊”。领英（LinkedIn）上的信息显示，基尔辛格之前曾担任EMC信息基础设施产品业务的总裁兼首席运营官。
2. H-E-B的查尔斯·巴特（Charles C. Butt）（支持率：99%）
作为亿万富翁，巴特于1971年继承了这家总部位于德克萨斯州的连锁超市。根据福布斯发布的信息，该公司目前拥有300多家分店和200亿美元的销售额。
3. In-N-Out汉堡（Burger）的琳希·史奈德（Lynsi Snyder）（支持率：99%）
史奈德是少数几位名列榜首的女性CEO之一。她是备受喜爱的加州汉堡连锁店In-N-Out的拥有人和继承人。她的祖父母于1948年创立了这家店。根据福布斯的信息，她于2010年担任总裁一职。从那时起，店面增加了80个新址。
4. T-Mobile的约翰·莱格尔（John Legere）（支持率：99%）
2012年，莱格尔成为T-Mobile首席执行官。之前他在AT＆T工作了大约20年。目前，他正在处理T-Mobile和Sprint之间260亿美元的合并事宜。两者分别是全美第三和第四大无线运营商。
5. Adobe的山塔努·纳拉延（Shantanu Narayen）（支持率：98%）
纳拉延于2005年成为Adobe总裁兼首席运营官。自2007年以来一直担任该公司首席执行官。在他的Adobe自传中，纳拉延说如果他不来Adobe，他将是一名职业高尔夫球手。
6. 微软（Microsoft）的萨蒂亚·纳德拉（Satya Nadella，本名：Satyanarayana Nadella）（支持率：98%）
2014年，纳德拉取代史蒂夫·鲍尔默（Steve Ballmer）担任微软首席执行官。在他任职期间，该公司已将其重点从移动战略转移到云计算和扩增实境（Augmented Reality，简称AR）。根据福布斯消息，自他担任首席执行官以来，该公司股价已攀升逾150%。
7. 麦肯锡公司（McKinsey）的凯文‧施南德（Kevin Sneader）（支持率：98%）
根据他的领英显示，施南德已经在麦肯锡工作超过29年。
8. 领英（LinkedIn）的杰夫·韦纳（Jeff Weiner）（支持率：97%）
领英于2016年被微软收购。作为领英首席执行官，韦纳在该收购案中发挥了重要作用。他于2008年加入该公司，担任临时总裁。
9. 直觉手术公司（Intuitive Surgical ）的加里·居特格曼（Gary S. Guthart）（支持率：97%）
根据他的领英信息，居特格曼自1996年以来一直为直觉手术公司（一家美国医疗设备公司，主要研究机器人辅助微创手术技术）工作。他于2007年开始担任总裁，2010年成为首席执行官。
10. 百思买（Best Buy）的休伯特·乔利（Hubert Joly）（支持率：97%）
自2012年以来，乔利一直担任百思买CEO。从2015年至今，他还担任该公司董事会执行主席。他同时还是时装公司拉尔夫‧洛朗（Ralph Lauren）的董事会成员。之前他曾担任商务旅行管理公司Carlson Wagonlit Travel的总裁兼首席执行官。
另外，苹果公司CEO库克（Cook）今年也榜上有名，排在第69位。较2018年的第96位上升了27位，他也是连续7年登上Glassdoor排行榜的CEO。
除了库克，还有脸书的扎克伯格（Zuckerberg）也是连续7年上榜的CEO。不过，扎克伯格今年的排名由去年的第16位下滑到了第55位。
