11月3日，迪士尼据悉将裁员数千人，部分管理层被要求以节省20%年度成本为目标。公司CEO计划将部分节省资金转投内容、技术与乐园业务。传统电视式微、流媒体增长放缓，多家娱乐公司仍在压缩成本。
据媒体当地时间周一报道，迪士尼正着手推进数千人规模的裁员，部分管理人员已被要求以每年节省20%成本为目标。媒体援引知情人士消息称，节省下来的成本既可能来自岗位裁撤，也可能来自费用压缩；各业务板块受此轮调整影响的程度不一。
从行业层面看，传统娱乐公司正面临多重压力：传统电视收入持续下滑，流媒体订户增长放缓，与此同时，越来越多观众转向社交媒体、网络视频，以及由亚马逊、苹果等科技巨头支持的流媒体服务。
流媒体巨头奈飞、索尼集团旗下的索尼影业，以及影视公司Skydance旗下的派拉蒙和华纳兄弟部门也已相继裁员。
迪士尼总裁兼首席创意官Dana Walden上月在洛杉矶出席一场行业会议时表示，公司需要持续评估自身架构和组织规模。
在她看来，科技公司已将目光瞄准迪士尼所在的行业。她说道：“我们必须生存下去、兴旺发展、不断壮大，而我们也一定会做到这一点。”
不过，此轮削减并非单纯收缩。知情人士表示，迪士尼首席执行官Josh D’Amaro计划将部分节省资金重新投入影视节目内容、技术以及主题公园和邮轮业务。
节流与再投资的背后，是迪士尼业绩兑现的考验。公司此前预计，2027财年（2026年10月至2027年10月）调整后每股收益将实现两位数增长。
事实上，近年来迪士尼已累计削减数十亿美元成本、裁撤数千个岗位。
D’Amaro今年3月接替鲍勃·艾格出任CEO后，裁员仍在持续：据报道，迪士尼4月裁员约千人，7月皮克斯、ESPN和国家地理等部门又有数百人被裁，9月的裁员则集中在技术和人力资源部门。
进入10月，调整范围进一步扩大。据媒体当地时间10月1日报道，迪士尼计划重组其电视业务部门，并对法务与全球事务部门进行裁员。
乐园业务也未能幸免。美国加州政府10月底公示的WARN裁员通知显示，迪士尼将在旗下乐园设计部门华特迪士尼幻想工程（Walt Disney Imagineering）总部所在园区永久裁员159人，12月29日生效。有媒体报道称，幻想工程此次裁员与项目优先级变化有关。
