7月11日下午，2020WAIC“全球人工智能的传承与发展”论坛召开。在论坛上，主办方设计了“后浪发问”环节，邀请了中国工程院院士、鹏城实验室主任高文，以及美国国家工程院和英国皇家工程院院士、前微软全球执行副总裁沈向洋作为“前浪”来回答“后浪”青年学者关于AI领域的问题。
其中，上海交通大学教授、“超高清音视频制播呈现”国家重点实验室副主任张娅代表后浪了一个问题：当前我们看到AI生产工具和基础设施都在以特别快的速度发展。会不会将来出现某一个临界点，到这个临界点以后，AI就自动产生AI了，我们的AI从业者被替换掉了。如果真的发生这种情况，我们AI从业者应该怎么去应对，怎么为这个挑战提前做好准备呢?
沈向洋听完问题后，表示这个问题非常好，值得探讨。他觉得，这个问题可以分两面看。
第一，大家对人工智能最近的快速发展，有一种恐惧感，对未来担心，这是完全可以被理解的。
“事实上人工智能的确和以前的技术不一样，到计算机产生以后，人工智能以前，所有人类的几千年来的工具是我们体力的延伸，现在人工智能慢慢是做脑力的延伸。”沈向洋说，“而脑科学到现在为止发展不是那么快，有很多不理解的地方，所以大家有点恐惧，这东西怎么会那么得强。加上AlphaGo的出现，更加增强了大家的担忧。”
另外一个角度来讲，的确一些技术发展到取代掉现有的人类的工作。但是取代工作这件事情，每一次工业革命都出现这样的事情。
沈向洋表示：“以前要打电话，还有电话员接线的业务，电梯刚出来时还有开电梯的职位，所以有些工作肯定是会被淘汰的。至于未来发展或有什么新的机会出来，沈向洋表示，他特别想强调：今天AI并没有那么强，真正的认知远还未强大。所以要看什么样的工作被取代掉，而且有没有些新工作能够产生出来。”
高文听完沈向洋的回答后表示自己完全赞同他的观点。
“重复性的工作有可能会被取代掉，越简单的被取代性的时间会越早。越复杂的，取代的可能会晚一点。但是非重复性的创造性的工作，我觉得大概取代不了。”高文回答。
他给出了理由：一方面现在世界确实是对人的大脑到底怎么工作的知道的特别少。另一方面，即使有一天全都知道了，但要把它模型化也没那么容易。
“一定还是有创造性思维更强的人，走在前面的人，那些东西我认为临界点是找不到的。可能和具体工作有关系，也没有必要太担惊受怕，主要把自己的训练、本事做好了，多做一些创造性的工作，大概就不会有这个临界点。”
